Kaç hafta / kaç ay?

Klasik ölçü 1 ayın 4 haftadan oluştuğu kabul edilirse;
kaç aylık gebe olduğunuz karışır.

20 hafta gebe olmak 5 aylık gebe olmak anlamına gelir mi?

9 ay olunca 36 hafta; 9 ay 10 gün olunca 37 hafta 3 gün; gününüz dolmuş mu kabul edilecektir?

Tam bir kargaşa söz konusu.

Gelin başta kuralı koyalım.

Her ay 4 hafta 3 ya da 4 gün'den oluşur. Dolayısı ile 20 hafta aslında 5 ay değildir!

Biz nasıl hesaplıyoruz? (Ortak bir dilimiz olmalı...)

40 HAFTA KURALI!
Tüm gebeliğin son mens tarihinizden doğuma geçen süre olarak 280 gün (yani 40 hafta) olduğunu kabul ediyoruz. (Oysa siz son kaydettiğiniz mens gününüzün 9. ile 16. günleri arasında gebe kalmış olmalısınız... Yani nerden baksak her hasta için bu ovulasyon / yumurtlama ya da fekondasyon / gebelik oluşum günü 1 hafta - 10 gün salvo ile değişmektedir. Olsun. 40 hafta kuralına uyarsak, hepsini aynı gemide toplamış oluruz(!).

EN PRATİK HESAPLAMA:
Son mens tarihininzin ilk gününe 1 hafta ekleyip 3 ay geriye giderseniz Olası Doğum Tarihinize ulaşmış olursunuz. (Çok mu karışık oldu?)

OYSA ÇOK KOLAY;
Diyelim ki S.M.T. (son mens tarihiniz): 12/9(EYLÜL)/2008 olsun; beklenen doğum tarihi (B.D.T.): (12+7=) 19 / (9-3=) 6 (HAZİRAN) / 2009 olacaktır.

Keyifli bir işlem değil mi?
Bu ay gebe kalmayı düşünenler için hesaplayalım; S.M.T. 12/12/2008 olsun... Bu ayki %8-12 gebe kalma şansınız yaver giderse; yılbaşından hemen sonraki günlerde yapılan gebelik testiniz POZİTİF çıkarsa, B.D.T. 19/9/2009 olacaktır. Nasıl yaz günlerini doğum bekleyerek geçirmek size uyar mı? Yaz bitimi bebek bakmak nasıl bir duygu olmalı? Düşünün bir.

Bu hesaplamaları en çok ÖĞRETMENLER yapar! ("Ne olmalı, nasıl olmalı da, gebelik iznim çocukların okul sıralarında benden eğitim bekledikleri günlere gelsin; yaz ayı nasıl osa zaten TATİL!" Ya da "sömestre tatili asla yasal doğum öncesi iznime denk gelmemeli!")

Çoğu zaman bu tür planlamalar tutmasa da, her gebe, ne zaman yasal izin kullanacağını bilmek ister.

Çalışan annelerin, doğum öncesi 8 gafta ve doğum sonrası 8 hafta olmak üzere, toplam 16 hafta izinleri vardır.

32. hafta yasal doğum öncesi iznin başladığı dönemdir. Eğer gebe isterse bu dönemi "ÇALIŞIR" raporu alarak, 37. haftaya kadar çalışarak geçirir. 37 - 32 = 5 haftalık kullanmadığı iznini de doğum sonrasına ekletebilir. Bunun resmilik kazanması için HER ÇALIŞAN GEBENİN 32. HAFTADA "ÇALIŞIR" RAPORUNU ALMASI ZORUNLUDUR. (Belgelenmediği takdirde bu 5 hafta kullanılmış kabul edilir; bu nedenle de önemlidir.)

GEBELİK İZLEMİNİZİN BAŞLADIĞI İLK GÜN
size gebelik haftalarınızın, önemli haftaların tarihlerini içeren bir belge verilecektir.

Bu size özel gebelik takviminde hangi tarihlerde;
* FETAL KALP ATIMININ ARAŞTIRILACAĞI DÖNEM;(1)
* İKİLİ TARAMA TESTİNİN YAPILMASI GEREKEN TARİH ARALIĞI; (2)
* ÜÇLÜ TARAMA TESTİNİN YAPILABİLECEĞİ TARİH ARALIĞI; (3)
* İLERİ DÜZEY 4 BOYUTLU DOPPLER ULTRASON TETKİKİNİN İSTENECEĞİ TARİH ARALIĞI; (4)
* ŞEKER YÜKLEME TESTLERİNİN YAPILACAĞI TARİH ARALIKLARI; (5)
* ESKİ SEZARYENLİ İSENİZ, TEKRAR NE ZAMAN SEZARYEN OLABİLECEĞİNİZ TARİH BAŞLANGIÇLARI;
* 32. HAFTA YASAL DOĞUM ÖNCESİ İZİN BAŞLANGIÇ TARİHİ;
* 37. HAFTA ZORUNLU DOĞUM ÖNCESİ İZİN TARİHİ;
* UÇAKLA SEYAHAT İÇİN SINIR TARİH ARALIKLARI yazılı olarak belirtilmiş olacaktır.

___________________________________
[1] Bebek kalp atımını 6. – 7. haftalarda görebilmekteyiz… Bu hafta aralığında 1’er hafta ara ile bakılmasına karşın kalp atımı saptanamamışsa, durumun doppler ultrason ile değerlendirilmesi, eğer kalp atımı ve doppler damar akımı yoksa gebeliğin MİSSED ABORTUS (düşükle) sonlandığına karar vermek gerekir.
[2] İKİLİ TARAMA TESTİ, 11. – 14. hafta aralığında ENSE KALINLIĞI ölçülerek, laboratuar tetkikleri ile birlikte yapılır.
[3] ÜÇLÜ TARAMA TESTİ laboratuar tetkiki olup 16. – 18. hafta arasında yapılmalıdır.
[4] İLERİ DÜZEY 4D DOPPLER ULTRASON, 21. – 23. hafta aralığında yapılmalıdır.
[5] ŞEKER YÜKLEME TESTLERİ; AÇLIK KAN ŞEKERİ ve 50 GR. ŞEKER YÜKLEME testleri en uygun 24. – 28. gebelik haftalarında yapılmalıdır.